Reels
Reels
Deltidsansatte havde ret til samme løn for...
En faglig voldgift har afgjort, at deltidsansatte på en lang række overenskomster blev ulovligt...
Reels
Part-Time Employees Entitled to the Same...
A Danish labour arbitration tribunal has just concluded that part-time employees were unlawfully...
Reels
Nye regler om arbeidsvilkår er vedtatt
Stortinget har nettopp vedtatt nye regler om arbeidsvilkår. De nye reglene trer i kraft 1. juli...
Reels
Artificiell intelligens på arbetsplatsen - nya...
Den 2 augusti 2024 trädde den nya EU-förordningen om artificiell intelligens (AI) i kraft....
Reels
Act on earmarked parental leave passed
The Danish government has adopted the new Act on earmarked parental leave. The purpose is to...
Reels
Webinar: An introduction to employment...
iuno invites you to a webinar on 9 April 2026 on employment contracts in the Nordics. During...
Reels
Ikke diskrimination at opsige handicappet...
Ligebehandlingsnævnet har afgjort, at en virksomhed lovligt kunne opsige en handicappet...
Reels
Not discrimination to terminate disabled...
The Danish Equal Treatment Board has determined that a company lawfully terminated an employee...
Reels
Direktør med flere kontrakter fik kun ret til...
Sø- og Handelsretten har afgjort, at en direktør med flere kontrakter kun havde ret til manglende...
Reels
Lovligt at kontrollere medarbejders arbejdstid...
Arbejdsretten har afgjort, at det var lovligt at kontrollere en medarbejders møde-og gåtider uden...
Reels
Companies must notify authorities of mass...
In a new opinion, the Advocate General of the European Court of Justice has concluded that an...
Reels
Virksomheder skal informere om...
EU-Domstolens generaladvokat er i et nyt forslag til afgørelse kommet frem til, at en medarbejder...